İstihdam: Küreselleşme Uyum Fonu 73.5 içinde 15,700 AB işçilerini desteklemek için € 'dan fazla 2012 milyon sağladı

Avrupa Komisyonu tarafından bugün kabul edilen bir rapora göre, Avrupa Küreselleşme Uyum Fonu (EGF), 15,700 yılında ekonomik kriz ve küreselleşmenin etkileri nedeniyle işten atılan toplam 2012 işçiye yeni iş fırsatları bulmasına yardımcı oldu. EGF, 73.5 üye ülkede (Avusturya, Danimarka, Finlandiya, Fransa, Almanya, İrlanda, İtalya, Hollanda, Romanya, İspanya ve İsveç) işçilere yardımcı olmak için 11 milyon Euro'nun üzerinde kaynak sağladı.

İstihdam, Sosyal İşler ve Kapsayıcılık Komiseri László Andor şunları söyledi: "Avrupa Küreselleşme Fonu, işlerini kaybeden kişilere ve özellikle düşük vasıflı ve dezavantajlı iş arayanlara yardım etmek için etkili bir araç olduğunu kanıtladı. Konsey ve Avrupa Parlamentosu, EGF'nin 2014-20 döneminde de devam etmesi ve ekonomik krizin bir sonucu olarak işten çıkarılan işçilere yine yardım edebileceğini kabul etti.Ayrıca, EGF ilk kez sabit kullanıma hazır olacak - süreli işçiler ve kendi hesabına çalışanlar ve genç işsizliğin yüksek olduğu bölgelerde, istihdam, eğitim veya öğretimde olmayan gençler. "

EGF, işten çıkarılmış işçilerin istihdam edilebilirliklerini artırmalarına ve yeni iş fırsatları bulmalarına yardımcı olacak somut önlemler için finansman sağlar. EGF'nin bir avantajı, ilgili işçilerin özel koşullarına göre uyarlanmış önlemleri finanse etmek için kullanılabilmesidir. Bu tür önlemler şunları içerir:

1. Yoğun, kişiselleştirilmiş iş arama yardımı;
2. mesleki eğitim çeşitli türleri, yukarı-vasıflanma ve yeniden eğitim önlemlerin;
3. Geçici teşvikler ve aktif önlemlerin süresince ödenekleri;
4. iş yaratma desteği;
5. mentorluk ve;
6. kamu istihdam programları.

Rapor, önceki yıllarda tamamlanan 14,333 EGF girişimine katılan işçilerin yarısının (28,662'den 41'ü) yeni iş bulduğunu veya yardım döneminin sonunda serbest meslek sahibi olduğunu ve 1,069 kişinin daha eğitim gördüğünü gösteriyor. veya gelecekteki istihdam edilebilirliklerini artırmak için eğitim.

Mevcut zor iş durumu göz önüne alındığında ve EGF'nin, belirli bir bölgeyi etkileyen kitlesel işten çıkarmaların özellikle zor koşullarında çalışanları desteklediği ve desteklenen işçilerin genellikle daha büyük olanlar arasında olduğu göz önüne alındığında, istihdama yeniden entegrasyon açısından sonuçlar cesaret vericidir. düşük vasıflı veya diğer dezavantajlı iş arayanlar gibi işgücü piyasasındaki zorluklar.

2014-2020'de EGF

Bu deneyime dayanarak, Komisyon 2014-2020 döneminde Fonun işletilmesine devam etmeyi önerdi. 11 Ekim 2013 tarihinde, Konsey ve Avrupa Parlamentosu, yeni EGF Tüzüğü metni üzerinde anlaşarak üye devletlerin Ocak 2014'ten itibaren yeni kurallar uyarınca EGF eş finansmanına başvurmalarına izin verdi.

reklâm

EGF'nin kapsamı şu şekilde genişletildi:

1. İşçiler, küresel mali ve ekonomik krizin devam etmesi veya yeni benzer bir kriz nedeniyle işten çıkarıldı, bu kriter Mayıs 2009'dan 2011'in sonuna kadar zaten uygulanmış bir kriter;
2. belirli süreli çalışanlar ve serbest meslek sahipleri ve;
3. Genç işsizliğin yüksek olduğu bölgelerde istihdam, eğitim veya öğretimde olmayan gençler.

Olayın Arka Planı

EGF 2007 yılında faaliyetlerine başlamıştır. Ağustos 2013'e kadar 110 başvuru yapılmıştır: 20 üye devlet, işten çıkarılmış 471.2 işçiye yardım etmek için 100,022 milyon Avro talep etmiştir. EGF Tüzüğünün 2009 yılında değiştirilmesinden bu yana, EGF uygulamaları artan sayıda üye ülke tarafından ve artan sayıda sektörde sunulmuştur. Daha fazla ayrıntı mevcuttur MEMO / 13 / 988 ve yıllık raporun ekleri.

Üye devletler, nihai sonuçları şu anda mevcut olan ve Komisyon tarafından tam olarak analiz edilen (Ağustos 41 itibariyle) 2013 vaka ile ilgili olarak, ilgili işçilerin kişisel durumunun, istihdam edilebilirliğinin ve özgüveninin, EGF yardım ve hizmetleri, hepsi hemen yeni iş bulmasa bile.

EGF, üye devletlerin fazlalıklardan etkilenen alanlarda, yardım edilen kişi sayısı ve desteğin kapsamı, süresi ve kalitesi açısından EGF finansmanı olmadan mümkün olabileceğinden daha yoğun hareket etmesini sağladı. AB fonlarının yardımıyla, daha esnek bir şekilde yanıt verebilirler ve paketlerine oldukça kişiselleştirilmiş, bazen yenilikçi eylemler ekleyebilirler ve böylece daha düşük vasıflı ve dezavantajlı iş arayanlar (50 yaş üstü insanlar) gibi belirli nüfus gruplarına daha fazla özen gösterebilirler. göçmen geçmişine sahip, engelli, sadece temel eğitim ve becerilere sahip).

Gereksiz işçileri içeren iş fuarlarının özellikle etkili olduğu kanıtlanmıştır, tıpkı uygulama ajanslarının yerel işletmelerle açık iş yerlerini tespit etmek için iletişim kurduğu eylemler henüz yayınlanmamıştır, böylece desteklenen işçiler becerilerini boş görevlerin ihtiyaçlarıyla eşleştirecek şekilde eğitilebilirler. .

Daha fazla bilgi

MEMO / 13 / 988

DG Employment web sitesindeki haber maddesi

EGF İstatistik Portresi 2007-2011

EGF web sitesi

Video Haberler Bültenleri:

Avrupa krizle mücadele için hareket: Avrupa Küreselleşme Fonu canlanmış

küreselleşmiş dünyaya yukarı bakacak - Avrupa Küreselleşme Fonu

Bu makaleyi paylaş: