EESC'den Frans Timmermans: 'Avrupa Yeşil Anlaşması adil olacak veya olmayacak'

Frans Timmermans, emisyon ticaret sisteminin ısınma ve ulaşım yakıtlarına olası uzantısından en savunmasız olanları korumaya yönelik önlemleri açıkladı ve EESC'nin sosyal diyalog yoluyla yeşil geçişe ilişkin kurumsal karar alma sürecini iyileştirme önerilerini dinledi.

Avrupa Komisyonu Başkan Yardımcısı Frans Timmermans'ı 9 Haziran Çarşamba günkü EESC genel oturumuna davet eden EESC Başkanı Christa Schweng, EESC'nin iklim eyleminde Komisyonun sadık bir müttefiki olduğunu söyledi. Komisyon'un 2030 yılına kadar başlangıçta planlanandan daha cesur emisyon kesintileri önerilerini desteklemişti. Aynı zamanda, Avrupa'da çığır açan işletmeler için bir başvuru kaynağı olarak 2017'de Avrupa Döngüsel Ekonomi Paydaş Platformu'nu başlatan iki kurumla, Avrupa'da yeni gelişen döngüsel ekonomiyi destekleme çabalarında aktif ortağı olmuştur.

Şimdi, Avrupa COVID-19 pandemisinden sonra nasıl daha iyi inşa edileceğini düşünürken, adil bir yeşil geçiş sağlamak için her zamankinden daha fazla bir sosyal anlaşmaya ihtiyaç vardı.

Schweng, "Yeşil Anlaşma, AB'nin 2050 yılına kadar iklim tarafsızlığına ulaşması ve ekonomik ivme sağlaması için iddialı bir büyüme stratejisidir" dedi, "ancak sosyal, emek, sağlık ve eşitlik boyutları, hiç kimsenin, topluluğun, işçinin etkilenmemesini sağlamak için güçlendirilmelidir. , sektör veya bölge geride kalıyor."

Timmermans, pandemi sosyal eşitsizlikleri orantısız hale getirerek toplumu "gerginleştirdiği" için yeşil geçişin sosyal boyutunun Komisyonun başlıca endişesi olduğunu vurguladı. 55 Temmuz'da çıkacak olan Fit for 14 paketinin ana unsurlarını anlattı.

Sosyal adaleti iklim önlemlerine bağlamak

Timmermans, paketin "sosyal adaleti yeni tekliflere entegre edeceğini" söyledi:

reklâm

· İklim eyleminin yükünü endüstriler, hükümetler ve bireyler arasında adil bir şekilde paylaşmak ve;

· Emisyon ticaretinin ısıtma ve ulaşım yakıtlarına olası bir şekilde genişletilmesi gibi önlemlerden en savunmasız olanlar üzerindeki etkinin yumuşatılmasına yardımcı olacak bir sosyal mekanizmanın tanıtılması.

Timmermans, "Bu adımı atarsak ve bunun sonucunda haneler artan maliyetlerle karşı karşıya kalırsa, olası olumsuz etkileri telafi edebilecek bir sosyal mekanizmanın, bir iklim eylemi sosyal fonunun yürürlükte olduğundan emin olacağız" dedi. "

Timmermans, "Korunmasız haneleri, özellikle temiz seçeneklerin kolayca bulunmadığı bölgelerde, ısınma ve nakliye yakıtları için olası fiyat artışlarına karşı korumalıyız" dedi. " Dolayısıyla, bu yakıtlar için emisyon ticaretini başlatacak olsaydık, bu, sosyal adalet taahhüdümüzü bir adım daha ileri götürmemiz gerektiği anlamına gelir. Bu yeni sektörlerde emisyon ticaretiyle ilgili herhangi bir teklif, aynı zamanda sosyal etki için bir teklifle birlikte gelmelidir. "

İşçilerin sesini denkleme dahil etmek

Tartışmanın bir parçası olarak, Timmermans, EESC'nin Yeşil Anlaşma'nın ayrılmaz bir parçası olan bir sosyal anlaşmayı şekillendirmeye katkısını duydu. Raportör Norbert Kluge tarafından ortaya konan öneriler, çalışanların kurumsal karar alma süreçlerine daha güçlü katılımına ve kurumsal sosyal sorumluluğa odaklanıyor.

Kluge, "Sosyal diyalog, Yeşil Anlaşma ile sosyal adalet arasında yakın bir bağı garanti altına almak için büyük önem taşıyor" dedi. "İşçilerin sesini duyurarak, şirketlerin yeşil bir modele geçişte aldıkları ekonomik kararların kalitesini artırabileceğimize inanıyoruz."

"İşçi bilgilendirme, danışma ve kurul düzeyinde katılım, daha uzun vadeli bir yaklaşımı destekleme ve bir ekonomik reform gündeminde karar verme kalitesini artırma eğilimindedir." dedi Bay Kluge.

Hans Böckler Vakfı'nın Avrupa'daki iş dünyasının 2008-2009 mali krizini nasıl atlattığına ilişkin bir raporu, çalışanları kapsayan denetim kurullarına sahip şirketlerin yalnızca daha güçlü olmakla kalmayıp, aynı zamanda sonuçlarından daha çabuk kurtulduklarını ortaya koydu. Daha az çalışanı işten çıkardılar, Ar-Ge'ye daha yüksek düzeyde yatırım yaptılar, daha yüksek karlar kaydettiler ve daha az sermaye piyasası oynaklığı sergilediler. Genel olarak, şirketin uzun vadeli çıkarlarına daha fazla yöneldiler.

Ancak EESC, yeşil anlaşmanın önemli bir parçası olan sosyal anlaşmanın sadece işle ilgili olmadığını vurgulamaktadır. Bu, hiçbir işe erişimi olmayanlar da dahil olmak üzere, ihtiyacı olan herkes için gelir, sosyal güvenlik ve mali destekle ilgilidir.

Etkin kamu istihdam hizmetleri, değişen işgücü piyasası kalıplarına uyarlanmış sosyal güvenlik sistemleri ve en savunmasız gruplar için asgari gelir ve sosyal hizmetler açısından uygun güvenlik ağları ile birlikte aktif işgücü piyasası politikalarına ihtiyaç vardır.

tam metnini okuyun Timmermans'ın konuşması.

Frans Timmermans ile tartışmayı izleyin EESC'nin Twitter hesabı @EU_EESC

EESC görüşü Sosyal anlaşma olmadan Yeşil Anlaşma olmaz yakında EESC'nin web sitesinde mevcut olacaktır.

Bu makaleyi paylaş: